Наше решение
Провести бизнес-игру, которая усилит команды и поможет найти точки роста
Мы организовали бизнес-игру, главными целями которой стали: формирование принципов работы команды руководителей, выявление сильных сторон и точек роста, а также развитие навыков командного взаимодействия для достижения максимальных результатов. Этот формат позволил участникам глубже понять свои роли и укрепить командные связи.
результат
Команда проекта
Похожие кейсы